Contratar um plano de saúde Amil Empresarial pode oferecer maior cuidado aos seus colaboradores. O cuidado aumentará o bem-estar deles, e sua disposição para as tarefas do dia a dia. Veja mais sobre a opção no texto.
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As empresas que desejam contar com um plano de saúde para disponibilizar a seus funcionários, tem como opção o Amil Empresarial.
Essa operadora de saúde possui atuação nacional e conta com variadas opções de planos, que permitem consultas em áreas limitadas, como os municípios, até todo o território nacional.
Além disso, são oferecidos alguns diferenciais.
Entre eles estão centros de atendimento próprios, que incluem o Total Care e UCP(Unidade de Correção Postural).
Já quem estiver viajando pode contar com o Amil Assistência Multiviagem, que garante uma assistência até mesmo para quem está fora do país.
A empresa que foi fundada no Rio de Janeiro, em 1978.
Hoje, ela está presente em diferentes localidades e atende os mais diferentes segmentos empresariais.
São mais de 6 milhões de beneficiários pelo Brasil.
Imagem: Getty Images
Como funciona o plano Amil Empresarial?
As empresas que desejam beneficiar os seus colaboradores com uma plano de saúde têm como opção a Amil Empresarial.
Nesse caso, a empresa entra em contato com a operadora e contrata o serviço.
A partir de então, os colaboradores podem contar com um plano de saúde, com coberturas disponibilizadas conforme o contratado.
As coberturas de um plano de saúde variam de acordo com a sua segmentação assistencial.
A segmentação Ambulatorial, por exemplo, oferece a possibilidade de consultas e exames ambulatoriais, enquanto a Hospitalar cobre ainda internação, consultas e exames mais complexos.
Fica a critério da empresa disponibilizar o plano apenas para o funcionário ou estender os benefícios também aos familiares.
Nesse caso, mais vidas poderão ser contempladas.
O número de funcionários para que se tenha um plano Amil empresarial pode variar.
Costuma ser necessário, pelo menos, 2 vidas para que se possa utilizar essa opção.
Normalmente, quando se tem de 2 a 29 vidas na empresa, os planos disponibilizados são voltados para PMEs.
Ou seja, planos para Pequenas e Médias Empresas, possuindo um valor diferenciado.
As empresas que possuem mais de 30 funcionários também podem contar com o Amil Empresarial.
Nesse caso, porém, o negócio se encaixaria em outra faixa de valor.
Já nos casos em que há mais de 100 vidas, os planos se tornam produtos voltados para grandes empresas.
Então, eles possuirão contrato diferenciado.
Para que a empresa saiba em qual faixa se enquadra, é necessário entrar em contato com a operadora para fazer uma cotação.
Em todos os casos, é possível fazer opção entre planos diferentes.
Isso quer dizer que há a possibilidade de escolher a área de cobertura e tipos de procedimentos que serão cobertos.
Tipos de planos Amil Empresarial
Na hora de contratar um plano Amil Empresarial, o empreendedor pode escolher entre três opções básicas.
Depois, se necessário, é possível negociar com a operadora sobre determinadas coberturas e números de vidas.
As opções de plano Amil Empresarial estão listadas a seguir.
Econômico
Com o plano Econômico da Amil, o colaborador da empresa pode ser atendido por toda a rede credenciada da empresa.
Isso desde que o atendimento seja feito no município de contratação.
Caso fique internado, o paciente será atendido em um quarto compartilhado.
Para garantir a privacidade de todos, a Amil prioriza sempre quartos unissex.
Ou seja, compartilhado apenas entre pacientes homens, ou apenas entre pacientes mulheres.
Popular
Enquanto isso, um plano Amil Empresarial Popular permite que o usuário seja atendido em todo o País.
Além disso, caso fique internado, ele será acomodado em um quarto particular.
Outro diferencial da opção é que ela permite reembolso.
O reembolso é pago quando o paciente precisa realizar um atendimento fora da rede credenciada Amil, devido à indisponibilidade do atendimento pela operadora.
O plano Popular pode retornar ao paciente até R$ 175,00.
Premium
A terceira opção básica do plano Amil Empresarial é a Premium.
Seu beneficiário pode ser atendido em todo o País, e fica internado em quarto particular.
O reembolso oferecido, caso necessário, é de até R$280,00.
Os planos da Amil Empresarial podem ser contratados por Microempreendedores Individuais, Pequenas e Médias Empresas, e por negócios maiores.
Como citado, os planos podem ser direcionados apenas aos colaboradores da companhia, ou ainda serem estendidos aos seus familiares.
Além disso, os planos podem ou não ter coparticipação.
A coparticipação é o sistema em que empregador e empregado dividem a mensalidade do plano de saúde.
Mas há casos em que a companhia paga sozinha pelo serviço, desonerando o empregado.
O plano empresarial só pode ser contratado por uma empresa, que então o disponibilizará aos seus funcionários.
Um indivíduo que deseja contratar sozinho um plano de saúde precisa optar por um plano individual.
Vale ainda dizer que um plano de saúde Amil Empresarial têm prazo de carência negociável.
A carência é o período entre a assinatura do contrato e a data em que o colaborador pode começar a utilizá-lo.
Dependendo do número de funcionários na empresa, essa carência pode ser quase que eliminada.
Costuma ser mantido apenas um prazo de 24 horas, para consultas e exames de emergência.
Telefone Amil Empresarial
É bastante simples contratar um plano Amil Empresarial.
Primeiro, você pode acessar o site da empresa e solicitar uma cotação.
Pode também conversar com a operadora pelo chat virtual, pedindo mais informações sobre o plano.
Por último, é possível entrar em contato com a Amil por telefone.
Os números estão listados abaixo:
- Para contratação do plano de saúde: 0800 580 0371;
- Para contratação do plano Amil Dental: 0800 878 2203;
- Para quem já é cliente: 0800 021 2583.
Benefícios de contar com o Amil Empresarial
Como já explicado, a Amil Empresarial conta com diferentes opções.
Desde valores mais acessíveis e coberturas mais simples, até os planos mais completos e com valores diferenciados.
A grande vantagem de contar com esse tipo de benefício é que os funcionários podem se cuidar melhor.
Isso acaba sendo revertido de forma positiva para a empresa, que possui profissionais mais saudáveis e uma menor taxa de absenteísmo.
Outro atrativo para os beneficiários do Amil Empresarial é que o agendamento da consulta pode ser feito para até 48 horas.
Ou seja, você marca hoje, e em até dois dias pode ser atendido pelo médico.
Essa facilidade varia por região, devido ao número de hospitais e médicos credenciados.
Ainda assim, a Amil destaca sempre seu compromisso em garantir a rapidez na assistência.
Na hora de contratar um Amil Empresarial para sua empresa, lembre-se de avaliar bem os custos e coberturas que serão repassadas aos seus funcionários.
É importante que o preço seja em conta, e que os atendimentos valham a pena.
Do contrário, seus colaboradores poderão ficar insatisfeitos.
Tenha cuidado, ainda, com as regras do contrato do seu Amil Empresarial.
Tenha a certeza de conhecê-las pois, caso qualquer problema aconteça, você estará resguardado.
Conhecer seus direitos e deveres é essencial para cumpri-los.
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