Arquivos: Answers

Sim. A ANS ajuda você na fiscalização e regulamentação do setor de saúde suplementar, aplicando, caso necessário, as penalidades pelo descumprimento da Lei.

Não. Um plano ambulatorial cobre apenas exames, procedimentos fora do ambiente hospitalar e consultas.

De acordo com a Lei 9.656/98, o ex-empregado pode continuar no plano no caso de demissão sem justa causa, aposentadoria e exoneração. Porém, isso vale apenas se você contribuiu com parte das mensalidades.

Não. De acordo com a Lei 9.656/98 é garantido aos beneficiários um número ilimitado de diárias.

Não. Um Plano de Saúde só é obrigado a cobrir somente os procedimentos listados no Rol de Procedimentos e Eventos em Saúde, de acordo com a ANS. Porém se no seu contrato constar uma cláusula…

Os preços podem variar de acordo com a idade, abrangência geográfica e rede credenciada.

Esse é um tipo de contratação onde o Plano de Saúde oferece liberdade ao consumidor para escolher os profissionais ou os serviços que não pertencem à rede de prestadores da operadora.

Não. As operadoras não podem exigir a recontagem de carência e a renovação automática de contrato é garantida por lei

A ANS, ou Lei de Planos de Saúde foi criada em 28/01/2000 e está vinculada ao Ministério da Saúde. Ela funciona como órgão de regulação, controle, normatização e fiscalização das atividades que garantam uma assistência…

Sim. Porém essa suspensão só poderá ser feita após 60 dias, consecutivos ou não, durante os últimos 12 meses de vigência. Lembrando que o pagamento com atraso está sujeito a multa e também correção dos…