Plano de saúde para comerciários

Para quem trabalha no comércio precisa estar com a saúde em dia, afinal a rotina é bastante cansativa, principalmente nas datas em que há uma maior venda devido a períodos comemorativos. Porém depender apenas do sistema público de saúde pode não ser tão interessante, isso porque nem sempre se encontra boas condições de atendimento.

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Como funcionam os planos de saúde para comerciários

Quando se trata de grandes empresas, elas podem ter convenio particular com alguma operadora especifica de plano de saúde e colocar isso a disposição de seus funcionários. Nesse caso é possível aderir ao plano direto com a empresa que se trabalha.

Mas nem sempre essa é uma opção disponível, até porque muitas lojas possuem um número pequenos de funcionários e isso acaba não sendo viável. Nesse caso pode se contar com o sindicato que representa a categoria e em cada lugar existe um diferente.

Os planos são exclusivos para os funcionários do comércio e muitas vezes podem ser estendidos para os membros familiares, mas nesse caso é necessário verificar junto ao sindicato se essa opção está disponível. Ele também pode ser estendido a pessoas que não necessariamente sejam funcionários, mas que possuam algum vínculo societário com as empresas do comercio, assim os danos também estarão protegidos.

É possível que se tenha a disposição para escolher mais de uma operadora de plano de saúde, assim o associado escolhe a que mais se adequa ao seu perfil, como acontece com o Fecomercio – SP. Em alguns casos só existe uma operadora disponível, nesse caso não se terão outras opções.

Vantagens de um plano de saúde para comerciários

Cuidar da saúde de forma adequada é a maior vantagem de todas, isso porque os planos de saúde permitem um rápido acesso a consultas e exames e assim você recebe todos os cuidados que necessita em tempo hábil.

Além disso, existe procedimentos mínimos cobertos, esses incluem tudo o que é preciso para detectar e tratar doenças, incluir também atendimento de diversas especialidades médicas, assim sempre se tendo a disp0osição um profissional especializado para o seu caso.

Os valores costumam ser bem mais atrativos do que os planos particulares, isso porque são voltados para um grupo maior de pessoas e dessa forma é possível se conseguir descontos. E para quem pensa em custos eles costumam ter um valor mensal baixo e nem quem raramente usa o plano acaba saindo em vantagem, pois se tivesse que pagar uma consulta particular o valor seria bem maior.

É possível ainda contar com a cobertura também para a assistência bucal, ou seja, em alguns casos é possível também aderir a um plano odontológico e dessa forma cuidar dos dentes.

Como aderir

Normalmente, a adesão é feita diretamente com o sindicato sendo preciso apresentar os documentos exigidos e que comprovem o vínculo com as empresas ligadas a ele. No momento da adesão é possível conhecer todas as opções e também as regras de funcionamento de cada plano para poder escolher o que melhor vai lhe atender.