Valores Atualizados da Tabela de Preço de Plano de Saúde para Recém-Nascido
Saiba tudo sobre a nova tabela de preço de plano de saúde para recém-nascido. Escolha a melhor proteção para o seu bebê!
A tabela de preço de plano de saúde para recém-nascido é uma das informações mais buscadas por pais que querem garantir segurança e bem-estar desde os primeiros dias de vida do bebê.
Afinal, você sabia que, no Brasil, o custo médio de um parto pode ultrapassar R$ 15 mil em hospitais particulares? Esse exemplo nos mostra que, sem um plano de saúde adequado, despesas médicas podem se tornar um grande desafio financeiro.
Mas quanto custa, de fato, incluir um recém-nascido em um plano de saúde? Quais são as coberturas essenciais para essa fase delicada? Se essas são perguntas que você também está fazendo, você está no lugar certo.
Ao longo desse conteúdo especialmente dedicado aos pequeninos, vamos explorar valores atualizados, comparar diferentes operadoras e ajudar você a encontrar a melhor opção para proteger o seu bebê.
Continue lendo e descubra tudo o que você precisa saber antes de escolher o plano ideal!
Índice do Conteúdo
Importância de um Plano de Saúde para Recém-Nascidos
Garantir a saúde de um recém-nascido é uma das maiores prioridades para os pais. Nos primeiros meses de vida, o bebê é mais vulnerável a infecções e complicações médicas, o que torna o acesso rápido e eficiente a cuidados de saúde essencial.
Um plano de saúde adequado oferece essa segurança, permitindo que os pais estejam preparados para qualquer eventualidade.
Benefícios de contratar um plano desde o nascimento
- Cobertura imediata para emergências:
Incluir o bebê no plano de saúde logo após o nascimento garante atendimento médico de urgência e emergência sem preocupações com custos. Isso é especialmente importante nos primeiros dias de vida, quando complicações inesperadas podem surgir. - Acompanhamento pediátrico contínuo:
O plano permite acesso regular a consultas pediátricas, essenciais para monitorar o crescimento, desenvolvimento e vacinação do bebê. Segundo a Sociedade Brasileira de Pediatria, as consultas de rotina são fundamentais nos primeiros anos para detectar problemas precocemente. - Cobertura para exames e vacinas:
Exames laboratoriais e de imagem são comuns nos primeiros meses, e ter um plano de saúde cobre grande parte desses custos. Além disso, algumas operadoras oferecem planos com cobertura ampliada para vacinas que não estão no calendário do SUS. - Tranquilidade financeira:
Gastos médicos podem ser imprevisíveis. Ter um plano de saúde evita despesas altas em situações de emergência, proporcionando estabilidade financeira à família.
Riscos de não possuir cobertura médica para o bebê
- Altos custos com atendimento particular:
Sem um plano, consultas, exames e internações podem custar muito caro. Um simples atendimento de emergência pode ultrapassar R$ 1.000, enquanto internações em UTI neonatal podem chegar a R$ 5.000 por dia em hospitais privados. - Dificuldade de acesso a especialistas:
A rede pública de saúde, apesar de essencial, enfrenta longas filas para atendimento especializado. Isso pode ser crítico quando o bebê necessita de cuidados imediatos. - Exposição a riscos em emergências:
Sem cobertura, os pais podem hesitar em buscar atendimento por medo dos custos, o que pode colocar a saúde do bebê em risco. Ter um plano garante que qualquer sintoma preocupante seja investigado rapidamente.
Como Funciona a Inclusão de Recém-Nascidos em Planos de Saúde
Entender o processo de inclusão do bebê em um plano de saúde é essencial para garantir que ele esteja protegido desde o início.
A legislação brasileira prevê regras específicas para essa inclusão, que, quando seguidas corretamente, asseguram a cobertura completa do recém-nascido.
Prazos para inclusão após o nascimento
- Inclusão em até 30 dias:
Se o bebê for incluído no plano de saúde dos pais em até 30 dias após o nascimento, ele terá direito à isenção de carência. Isso significa que o bebê pode utilizar todos os serviços do plano imediatamente, incluindo consultas, exames e internações. - Após o prazo de 30 dias:
Se a inclusão for feita após esse prazo, o bebê estará sujeito aos períodos de carência estabelecidos pelo plano, que podem variar de 24 horas para emergências até 180 dias para procedimentos de maior complexidade. - Cobertura automática em caso de parto coberto:
Se o parto foi coberto pelo plano de saúde, o recém-nascido tem direito à cobertura por 30 dias, mesmo sem a inclusão formal. No entanto, para manter a cobertura após esse período, é necessário regularizar a inclusão.
Documentação necessária para a adesão
A inclusão do recém-nascido no plano é simples, mas exige a apresentação de alguns documentos básicos:
- Certidão de nascimento do bebê:
Documento fundamental para comprovar o nascimento e os dados do bebê. - Documentos dos pais ou responsáveis:
Cópia do RG, CPF e comprovante de residência. - Número do plano de saúde do titular:
Caso o bebê vá ser incluído no plano dos pais, é necessário informar os dados da apólice. - Formulário de inclusão preenchido:
A maioria das operadoras solicita o preenchimento de um formulário simples com as informações do bebê e dos pais.
Diferença entre planos individuais e familiares
Entender as diferenças entre planos individuais e familiares ajuda na escolha da melhor opção para o bebê e a família.
- Planos Individuais:
- Cobertura exclusiva para o bebê:
O plano é contratado apenas para o recém-nascido, o que pode ser vantajoso se os pais já possuem outro plano ou não desejam incluir o bebê na mesma apólice. - Custos mais altos:
Normalmente, os planos individuais têm um custo proporcionalmente maior, pois não há compartilhamento das despesas com outros membros.
- Cobertura exclusiva para o bebê:
- Planos Familiares:
- Cobertura compartilhada:
Permite incluir o bebê junto com outros membros da família, como pais e irmãos, o que muitas vezes resulta em um custo-benefício melhor. - Facilidade na administração:
Ter todos os membros da família no mesmo plano facilita o controle das mensalidades e da rede credenciada.
- Cobertura compartilhada:
- Qual é o melhor para seu bebê?
A escolha depende das necessidades da família e do orçamento disponível. Se a prioridade é um atendimento especializado e exclusivo para o bebê, um plano individual pode ser a melhor opção. No entanto, para famílias que buscam economia e praticidade, o plano familiar é mais indicado.
Tabela de Preço de Plano de Saúde para Recém-Nascidos 2025
Selecionar o plano de saúde ideal para seu recém-nascido é uma decisão crucial que envolve a análise de diversos fatores, incluindo a operadora, o tipo de plano e a região de residência.
A seguir, apresentamos tabelas comparativas com os valores médios mensais para planos individuais e familiares, segmentados por estado e operadora.
Os dados são estimativas baseadas em informações disponíveis até fevereiro de 2025 e podem variar conforme a operadora e a localidade.
Tabela 1: Planos Individuais para Recém-Nascidos
Estado | Operadora | Plano | Valor Mensal (R$) |
---|---|---|---|
Acre | Unimed Acre | Uniplan Enfermaria | 250,00 |
Alagoas | Unimed Maceió | Unifácil Enfermaria | 230,00 |
Amapá | Unimed Macapá | Uniplam Enfermaria | 240,00 |
Amazonas | Unimed Manaus | Municipal QC | 183,56 |
Bahia | Boa Saúde | Ambulatorial | 79,40 |
Ceará | Free Life | Access 20 QC | 88,32 |
Distrito Federal | SaúdeSim | SaúdeSim QC | 492,32 |
Espírito Santo | Premium Saúde | Bronze Ambulatorial | 109,90 |
Goiás | Nacional Unimed | Nacional QC | 201,93 |
Maranhão | Unimed São Luís | Uniplan Enfermaria | 220,00 |
Mato Grosso | Unimed Cuiabá | Uniplam Enfermaria | 210,00 |
Mato Grosso do Sul | Unimed Campo Grande | Uniplan Enfermaria | 215,00 |
Minas Gerais | Premium Saúde | Bronze Ambulatorial | 69,90 |
Pará | Unimed Belém | Uniplan Enfermaria | 225,00 |
Paraíba | Unimed João Pessoa | Uniplan Enfermaria | 235,00 |
Paraná | Clinipam | Hospitalar QC | 173,65 |
Pernambuco | UniLife | Ambulatorial QC | 73,42 |
Piauí | Unimed Teresina | Uniplan Enfermaria | 245,00 |
Rio de Janeiro | Assim Saúde | Clássico QC | 201,23 |
Rio Grande do Norte | Unimed Natal | Uni Green Integral QC | 303,09 |
Rio Grande do Sul | Unimed Porto Alegre | Uniplan Enfermaria | 260,00 |
Rondônia | Unimed Ji-Paraná | Uniplan Enfermaria | 255,00 |
Roraima | Unimed Roraima | Uniplan Enfermaria | 250,00 |
Santa Catarina | Unimed Florianópolis | Uniplan Enfermaria | 265,00 |
São Paulo | Unimed Santos | UniPart Plus QC | 181,81 |
Sergipe | Plamed | Exclusive QC | 160,87 |
Tocantins | Unimed Palmas | Uniplan Enfermaria | 235,00 |
Tabela 2: Planos Familiares para Recém-Nascidos
Estado | Operadora | Plano | Valor Mensal (R$) |
---|---|---|---|
Acre | Unimed Acre | Uniplan Enfermaria | 240,00 |
Alagoas | Unimed Maceió | Unifácil Enfermaria | 220,00 |
Amapá | Unimed Macapá | Uniplam Enfermaria | 230,00 |
Amazonas | Unimed Manaus | Municipal QC | 183,56 |
Bahia | Boa Saúde | Ambulatorial | 75,43 |
Ceará | Free Life | Access 20 QC | 88,32 |
Distrito Federal | SaúdeSim | SaúdeSim QC | 492,32 |
Espírito Santo | Premium Saúde | Bronze Ambulatorial | 109,90 |
Goiás | Nacional Unimed | Nacional QC | 201,93 |
Maranhão | Unimed São Luís | Uniplan Enfermaria | 210,00 |
Mato Grosso | Unimed Cuiabá | Uniplam Enfermaria | 200,00 |
Mato Grosso do Sul | Unimed Campo Grande | Uniplan Enfermaria | 205,00 |
Minas Gerais | Premium Saúde | Bronze Ambulatorial | 169,90 |
Pará | Unimed Belém | Uniplan Enfermaria | 215,00 |
Paraíba | Unimed João Pessoa | Uniplan Enfermaria | 225,00 |
Paraná | Clinipam | Hospitalar QC | 164,97 |
Pernambuco | UniLife | Ambulatorial QC | 71,22 |
Piauí | Unimed Teresina | Uniplan Enfermaria | 235,00 |
Rio de Janeiro | Assim Saúde | Clássico QC | 186,32 |
Rio Grande do Norte | Unimed Natal | Uni Green Integral QC | 256,00 |
Rio Grande do Sul | Unimed Porto Alegre | Uniplan Enfermaria | 250,00 |
Rondônia | Unimed Ji-Paraná | Uniplan Enfermaria | 245,00 |
Roraima | Unimed Roraima | Uniplan Enfermaria | 240,00 |
Santa Catarina | Unimed Florianópolis | Uniplan Enfermaria | 255,00 |
São Paulo | Unimed Santos | UniPart Plus QC | 167,25 |
Sergipe | Plamed | Exclusive QC | 152,83 |
Tocantins | Unimed Palmas | Uniplan Enfermaria | 225,00 |
Fatores que Influenciam no Preço dos Planos de Saúde para Bebês
A contratação de um plano de saúde para recém-nascidos envolve diversos fatores que impactam diretamente no valor final da mensalidade. Entender esses elementos é essencial para fazer uma escolha consciente, equilibrando custos e benefícios.
Coberturas Oferecidas
O nível de cobertura é um dos principais determinantes do preço. Planos mais básicos oferecem apenas atendimento ambulatorial e emergencial, enquanto planos mais completos incluem internações, terapias, exames especializados e cobertura odontológica.
- Ambulatorial: Inclui consultas, exames simples e procedimentos realizados em consultório. É a opção mais econômica, mas pode ser limitada em casos de emergências graves;
- Hospitalar com Obstetrícia: Essencial para bebês, cobre internações, partos e procedimentos hospitalares. Esse tipo de plano tende a ser mais caro, mas oferece uma segurança maior;
- Cobertura Completa (Ambulatorial + Hospitalar): Garante acesso a todas as especialidades e procedimentos, com maior custo, mas também maior tranquilidade.
Tipo de Acomodação: Enfermaria ou Apartamento
O tipo de acomodação durante internações também influencia no preço do plano:
- Enfermaria: O bebê compartilha o quarto com outros pacientes. Essa opção é mais acessível financeiramente e ainda garante um bom nível de atendimento;
- Apartamento: O bebê (e os pais) têm um quarto privativo, o que oferece mais conforto e privacidade. Essa modalidade costuma ser mais cara, mas pode ser preferida em situações delicadas.
Abrangência Geográfica do Plano
Planos de saúde podem ter cobertura local, regional, estadual ou nacional:
- Cobertura Local: Atende apenas em uma cidade específica. É a opção mais barata, mas limita o acesso a serviços fora da área contratada.
- Cobertura Regional/Estadual: Permite o uso do plano em várias cidades ou em todo o estado, com custo intermediário.
- Cobertura Nacional: Ideal para famílias que viajam com frequência. Oferece acesso a redes credenciadas em todo o Brasil, sendo a opção mais cara.
Presença de Coparticipação
A coparticipação é uma modalidade em que o beneficiário paga uma taxa adicional cada vez que utiliza o serviço, como consultas ou exames. Essa característica pode reduzir o valor mensal do plano, mas aumentar os custos a longo prazo se o bebê precisar de muitos atendimentos.
- Planos com Coparticipação: Mensalidade mais baixa, mas custos extras em cada utilização;
- Planos sem Coparticipação: Mensalidade mais alta, mas sem despesas adicionais no uso dos serviços.
Principais Operadoras e Seus Planos para Recém-Nascidos
Escolher a operadora certa é essencial para garantir um serviço de qualidade. A seguir, destacamos algumas das principais operadoras do Brasil, suas coberturas e diferenciais.
Destaques das Coberturas Oferecidas
- Unimed:
- Cobertura nacional, com ampla rede de hospitais e clínicas.
- Planos hospitalares com obstetrícia, incluindo UTI neonatal.
- Programas de acompanhamento infantil e vacinas.
- Bradesco Saúde:
- Cobertura hospitalar e ambulatorial de alta qualidade.
- Planos com acesso a hospitais de referência e atendimento domiciliar.
- Suporte para doenças crônicas e exames especializados.
- SulAmérica:
- Cobertura nacional, com foco em atendimento personalizado.
- Programas de prevenção e acompanhamento infantil.
- Inclusão de serviços como telemedicina e assistência 24h.
Diferenciais de Cada Operadora
- Unimed: Ampla presença em todo o Brasil, com forte reputação em atendimento pediátrico e neonatal;
- Bradesco Saúde: Rede premium de hospitais e clínicas, ideal para quem busca excelência médica;
- SulAmérica: Inovação em serviços, com foco em tecnologia e acompanhamento personalizado.
Avaliações de Clientes e Reputação no Mercado
- Unimed: Reconhecida pela qualidade da rede credenciada e presença nacional. Avaliações positivas para planos familiares, mas alguns relatos de variação nos serviços entre estados;
- Bradesco Saúde: Altamente avaliada pela rede premium e rapidez no atendimento. Reputação sólida, mas com preços mais elevados;
- SulAmérica: Bem avaliada pela inovação e cobertura abrangente. Alguns clientes mencionam burocracia em processos administrativos.
Dicas para Escolher o Melhor Plano de Saúde para Seu Bebê
Escolher o plano ideal para seu recém-nascido vai além do preço. É importante considerar as necessidades específicas do bebê e da família.
Como Avaliar as Necessidades Específicas do Recém-Nascido
- Histórico Familiar: Se há histórico de doenças genéticas ou complicações médicas na família, optar por planos com cobertura mais ampla é essencial;
- Frequência de Consultas: Bebês precisam de acompanhamento regular nos primeiros meses. Certifique-se de que o plano cobre consultas pediátricas frequentes.
Importância de Verificar a Rede Credenciada
- Hospitais e Clínicas Próximos: Verifique se há hospitais de referência perto da sua residência;
- Especialistas Disponíveis: Considere a disponibilidade de pediatras e especialistas em saúde infantil na rede credenciada.
Considerações Sobre o Custo-Benefício
- Compare Planos e Coberturas: Nem sempre o plano mais caro é o melhor. Avalie o que está incluído e se realmente atende às suas necessidades;
- Planejamento Financeiro: Equilibre a qualidade do plano com o orçamento familiar. Planos com coparticipação podem ser vantajosos se o uso dos serviços for esporádico.
Atualizações e Tendências nos Planos de Saúde para Recém-Nascidos em 2024
Manter-se informado sobre as últimas atualizações nos planos de saúde para recém-nascidos é essencial para garantir o melhor cuidado ao seu bebê.
Em 2024, ocorreram mudanças significativas que afetam diretamente as coberturas e regulamentações desses planos.
Novas Coberturas e Serviços Oferecidos
A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) ampliou a cobertura mínima obrigatória dos planos de saúde, incluindo novos procedimentos, terapias e tratamentos, especialmente relacionados à saúde mental e doenças crônicas.
Embora essas mudanças sejam gerais, é importante verificar como elas se aplicam aos planos para recém-nascidos.
Mudanças Regulatórias que Afetam os Planos Infantis
Em 2024, a ANS propôs novas regras para reajuste de planos de saúde coletivos e limites para coparticipação e franquia.
Essas mudanças visam proporcionar maior transparência e equidade nos contratos, afetando diretamente os planos de saúde infantis.
As propostas incluem a criação de regras para o reajuste dos contratos coletivos, além de limites para cobrança de coparticipação e franquia.
Conclusão: Garantindo a Saúde e Bem-Estar do Seu Recém-Nascido
Escolher o plano de saúde ideal para seu recém-nascido é uma decisão crucial que requer atenção aos detalhes e às atualizações do setor.
Manter-se informado sobre as novas coberturas e mudanças regulatórias garante que você tome uma decisão embasada, proporcionando o melhor cuidado possível ao seu bebê.
Para obter informações atualizadas e detalhadas sobre planos de saúde para recém-nascidos, visite nosso site mais vezes. Por aqui, oferecemos facilidade em fazer comparações entre diferentes opções, ajudando você a escolher a que melhor atende às necessidades da sua família.
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O que é carência e como ela afeta o atendimento do bebê?
Carência é o período após a contratação do plano em que o beneficiário ainda não tem direito a utilizar todos os serviços. Para recém-nascidos incluídos no plano dos pais em até 30 dias após o nascimento, a carência pode ser isenta, garantindo atendimento imediato.
É possível mudar de plano após a contratação?
Sim, é possível mudar de plano através da portabilidade de carência, desde que alguns requisitos sejam cumpridos, como o tempo mínimo de permanência no plano atual. A nova operadora deve oferecer um plano compatível e o processo deve ser autorizado pela ANS.
Quais são os direitos do consumidor na contratação de planos de saúde infantis?
O consumidor tem direito a informações claras sobre coberturas, reajustes e carências. Além disso, a ANS garante a cobertura mínima obrigatória para planos de saúde, incluindo atendimentos de urgência e emergência para recém-nascidos, desde que incluídos no prazo correto.
Qual o prazo para incluir o recém-nascido no plano de saúde dos pais?
O recém-nascido pode ser incluído no plano de saúde dos pais em até 30 dias após o nascimento para garantir a isenção de carência. Após esse prazo, o bebê poderá ser incluído, mas estará sujeito aos períodos de carência estipulados pela operadora.
O plano de saúde cobre todas as vacinas recomendadas para o bebê?
Os planos de saúde são obrigados a cobrir as vacinas previstas no Calendário Nacional de Vacinação do SUS. No entanto, vacinas adicionais, como a tetravalente ou meningocócica B, podem não estar incluídas, dependendo do plano contratado.
Conteúdo revisado por Walter Tadeu de Oliveira Filho, Corretor de Seguros – Registro SUSEP: 201103878
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Boa tarde,
Quando a criança nasce com síndrome de Down e a mãe já tem o plano de saúde?
Att.
Boa tarde Izete,
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Bom dia,
Qual o valor para um bebê que tem 15 dias de nascido?
Att.
Boa noite Renilde,
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Dúvida na contratação de um plano de saúde para recém nascido de um mês
Solicito informação para plano de saúde para recém nascido de um mês
Olá, Rozimar!
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Equipe Plano de Saúde
Olá, Rozimar!
Qual a sua dúvida?
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Equipe Plano de Saúde
qual e o valor para um bebê de 5 meses.
Olá!
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A cotação do plano de saúde é feita com base no perfil do usuário. O valor varia por faixa etária e tipo de plano contratado.
O valor do plano de saúde varia muito, pois é preciso que você preencha um formulário para que a operadora do plano de saúde possa avaliar as suas condições de saúde e assim, definir os limites das coberturas. Além disso, os serviços inclusos, rede de atendimento, se terá atendimento nacional, regional ou apenas em sua cidade, entre outros fatores, influenciam no preço.
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Equipe Plano de Saúde
Bom dia,
Tem plano de saúde só para criança de um ano? Qual o valor é os requisitos?
Att.
Boa tarde Ieda,
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Olá! Sou cliente da Assim é vou ter bebê em agosto. Como faço para colocar ele como dependente?
Att
Bom dia, Luana!
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Geralmente, as operadoras aceitam o recém-nascido sem precisar cumprir carência no plano, desde que você coloque-o no plano da data de nascimento até 30 dias de nascido.
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Bom dia,
Tem um plano só para o bebê?
Att.
Boa tarde dia,
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Boa tarde.
Qual valor do plano de saúde para uma criança de 7 meses? E qual valor ficaria para uma criança de 7 meses e inclusa a mãe de 17 anos?
Att.
Boa tarde João,
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Boa noite!
Infelizmente não tem nenhum plano para Santa Catarina listado.
Att.